Nytænkning

Mange bruger brainstorm, men for at komme et lag dybere, kan man med fordel bruge billederne til at få nye ideer.


Metode trin for trin

  1. Læg billederne, så det er muligt for at alle deltagerne kan gå rundt og se billederne.
  2. Bed deltagerne vælge hver et billede som viser (her er forslag til indgange):
    • Dine udfordringer til (emnet).
    • Dine ønsker til …
    • Dine forventninger til …
    • Dine erfaringer med … emnet
    • Din vision i forhold til emnet
  3. Bed deltagerne vise deres billede og med udgangspunkt i det fortælle deres tanker.
  4. Bed deltagerne om at bygge videre på det fortalte. Det må meget gerne være vildt eller mærkeligt især hvis det er tidligt i processen. Tænk i muligheder fremfor begrænsninger.
    • Hvad kan jeg godt lide ved det fortalte (evt. i mindre grupper)
    • Hvilke tanker giver det mig?
    • Er der nogle enkelt elementer jeg kan se for mig (husk småt er godt)
  5. Udvælg de emner som enten er de billigste, de sjoveste, de hurtigste, de mest mærkelige, mest anderledes eller mest nytænkende.
  6. Husk at runde af med klare aftaler om hvem der går videre med hvad.

 

Alternativ version eller fortsættelse:

Billeder som symbol
Du kan både starte med denne version eller bruge den som trin 2 efter ovenstående øvelse.

  1. Giv alle deltager hver deres tilfældige billede.
  2. Bed deltagerne om at få ideer ud fra deres billede, være åben over for alles input og inviter evt. de andre til at bygge videre på de ideer der kommer frem.
  3. Hvis du ønsker flere ideer, kan der føjes en eller to omgange mere på hvor deltagerne får nye billeder.